Chi sono gli AngryWorkers?
Facciamo parte di un piccolo collettivo politico
che ha scelto di trasferirsi in un quartiere operaio
ai margini della parte ovest di Londra.
Non è un granché come hotspot culturale. Ma ecco cosa abbiamo:
Tanti migranti,
tanti lavori malpagati nella logistica, magazzini e fabbriche.
La zona è connessa a tutto il mondo.
Collega Londra al resto del paese attraverso le strade
e abbiamo l'aeroporto di Heathrow, che collega il paese al resto del mondo.
Perché questo é importante?
Come gruppo politico, pensiamo che questo tipo di zone
siano luoghi importanti su cui basare la nostra attività politica.
Se vogliamo pensare a una trasformazione rivoluzionaria
del nostro modo di lavorare e di vivere,
allora dobbiamo radicarci in posti come questo.
allora dobbiamo radicarci in posti come questo!
Qui, decine di migliaia di lavoratori e lavoratrici
in gran parte migranti, con salari minimi,
confezionano, distribuiscono il 60% del cibo consumato a Londra.
L'ostilitá del Brexit pende sulla loro testa.
Se vogliamo discutere e costruire vero potere operaio
bisogna radicarsi qui.
Quindi ora che siamo qui, cosa facciamo?
Cosa vuol dire "radicarsi?"
Abbiamo quattro idee principali che funzionano insieme.
1. posti di lavoro
Abbiamo trovato lavoro nei posti di lavoro piú grandi,
abbiamo avuto modo di conoscere la gente locale,
scoperto come la macchina capitalista funziona in officina e non solo,
quali sono le questioni importanti per la gente.
Abbiamo incoraggiato i nostri colleghi
a combattere contro i capi e le agenzie interinali.
Abbiamo rallentato la produzione nei magazzini di Sainsbury's,
fatto agitazione con i nostri colleghi contro le stronzate della gestione.
Abbiamo organizzato assemblee
per incoraggiare l'auto-organizzazione
Abbiamo portato avanti una linea radicale all'interno dei sindacati
e coinvolto i lavoratori nelle vertenze.
2. rete di solidaritetá
Abbiamo creato una rete di solidarietà
per sostenerci a vicenda
sul lavoro, al centro per l'impiego, contro i padroni di casa.
Proponiamo di sostenerci a vicenda
senza esperti legali o intermediari.
Questo crea collegamenti a diversi gruppi di lavoratori e diversi luoghi di lavoro.
La notizia si diffonde, diventiamo più grandi e capaci di fare più cose.
3. giornale
Fai un giornale.
Noi pubblichiamo un giornale, WorkersWildWest,
e lo distribuiamo in 10-20 posti di lavoro locali
e aree in cui i lavoratori si riuniscono.
Nel giornale si parla delle nostre esperienze di lavoro
e della rete di solidarietà.
Dobbiamo imparare l'uno dall'altra, e darci speranza,
che la gente sta facendo qualcosa per combattere contro il sistema
e alcune idee pratiche su cosa funziona, cosa non ha funzionato e perché.
4. internazionalismo
Il sistema è globale, quindi dobbiamo essere organizzati a livello internazionale.
Vogliamo condividere le esperienze di qui con compagni di altri paesi,
e vogliamo assumerci la responsabilità di portare informazioni da altri luoghi ai lavoratori.
Per articoli e testi, consultate il nostro sito web.
Ci siamo radicati negli ultimi sei anni
con alcuni successi e alcune sconfitte.
Abbiamo scritto tutte le nostre esperienze in un libro,
che sarà pubblicato nell'aprile 2020.
Saremo in tour con il libro
per discutere con voi le nostre proposte strategiche
per costruire un movimento di base.
Se sei un individuo o un'organizzazione,
se ti stai inserendo in una zona, o vuoi trovare una base per radicarti,
se vedi i limiti del circo elettorale e vuoi fare casino -
allora vieni a trovarci.